外国人DX

背景と課題

外国人材の雇用・支援は、制度や管理ツールは整ってきても、現場・本人・担当者の体験が分断されがちです。 情報が散在し、誰が何を確認すべきか分かりにくい — そうした負担が、日々の業務に積み重なります。

想定する企業

外国人材を雇用・支援する企業を想定しています。規模や業種を限定せず、 「管理は進んだが、使う人の体験が追いついていない」という状況から整理を始めます。

代表的な支援領域（概念）

• 就労・生活に関わる情報の整理と、必要な人への届け方
• 本人・現場担当・管理者それぞれの操作性と役割分担
• 支援業務の見える化 — 何が未対応か、次に何をすべきか
• 多言語・多役割を前提とした情報設計

上記は概念レベルの整理です。個別の制度手続きや専門的な法務・行政対応を GWDX自身が直接行うものではありません。必要に応じて、専門家との連携を前提とした設計を検討します。

GWDXのアプローチ

企業の管理画面だけでなく、本人・現場担当の体験まで含めて設計します。 外国人DXは GWDX の自社プロダクト領域の一つであり、開発・制作支援で培った 「使う人から考える」設計を反映しています。